黄婷老师在新加坡PSB学院本科申请的众多材料中，推荐信虽由他人撰写，却能从第三方视角为申请者背书，是招生官了解学生的重要窗口。一封优秀的推荐信，能让申请者在众多候选人中脱颖而出。那么，如何撰写推荐信才能打动招生官，助力申请成功呢？接下来，从推荐人选择到内容打磨，为你揭晓其中的关键要点。
一、选对推荐人：奠定成功基础
（一）熟悉程度是关键
推荐信的质量，很大程度上取决于推荐人与申请者的熟悉程度。优先选择与自己有长期接触、深入了解自身能力和品质的人作为推荐人。例如，高中时期的学科老师，尤其是数学、经济等与申请专业相关学科的老师，他们能从课堂表现、作业完成、考试成绩等方面，详细阐述你的学术能力；参与社团活动时的指导老师，可分享你在组织活动、团队协作中的突出表现；若有相关实习经历，实习单位的领导或负责人能从职业素养、实践能力等角度，展现你的潜力。避免选择仅知晓姓名，缺乏实际接触的人，空洞的推荐信反而会降低申请竞争力。
（二）匹配度与权威性并重
推荐人的身份与申请者的特点相匹配，推荐信才能发挥最大作用。申请商科专业，选择有商业背景或经济学教学经验的老师，能让推荐信内容更贴合专业需求；若在科技创新方面有突出表现，科技社团导师或相关科研项目负责人的推荐更具说服力。同时，推荐人的权威性也不容忽视，有一定学术地位或行业影响力的推荐人，其推荐信的可信度更高，更易引起招生官重视。
二、精心构思内容：突出独特优势
（一）用具体事例支撑评价
推荐信最忌空泛的赞美之词，应通过具体事例展现申请者的优势。若要体现申请者的领导力，可描述其在商业竞赛中，如何临危受命担任队长，重新制定策略，带领团队克服时间紧迫、资源有限等困难，最终取得优异成绩；若强调学习能力，可讲述学生在面对复杂的数学建模问题时，主动查阅大量资料，请教老师和同学，独立完成项目并获得奖项的过程。真实且生动的事例，能让招生官直观感受到申请者的能力和品质。
（二）强调与学院的契合度
结合新加坡PSB学院的特点和申请专业的要求，在推荐信中体现申请者与之的契合度。提及学院的教学理念、课程特色，阐述申请者的哪些特质和经历，使其适合在PSB学院学习该专业。例如，PSB学院注重实践能力培养，推荐信可着重描述学生丰富的实习经历和出色的实践操作能力，表明其能够快速适应学院的教学模式。
（三）展现成长与潜力
除了当下的优秀表现，推荐信还应体现申请者的成长轨迹和未来潜力。可以讲述学生如何从初入校园时的青涩，通过不断努力，在学术、社交、个人素养等方面逐步成长和提升；并基于对学生的了解，合理预测其在PSB学院本科学习期间，乃至未来职业发展中的潜力，增强招生官对申请者的信心。
三、格式与细节：提升专业形象
（一）遵循规范格式
推荐信需采用正式的书信格式，包含推荐人姓名、职位、联系方式、日期、收件人信息等。开头礼貌问候，结尾表达对招生官阅读的感谢。正文结构清晰，可分为开头介绍与申请者的关系，中间详细阐述优点，结尾总结推荐意见，层次分明，便于阅读。
（二）语言简洁有力
语言表达上，避免冗长复杂的句子，用简洁、准确的语言传递关键信息。同时，保持客观公正的态度，避免过度夸张或虚假描述，真实可信的推荐信才能赢得招生官的认可。
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